a
b
c
d

Отзывы о компании «Welcome 73»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Чего хочет честный соискатель? Найти работу. Работу без обмана На деле: чувство стыда, вины или что будет испытывать нормальный человек от работы в "Welcome 73" По порядку: 1. в негативных отзывах пишут правду (сразу на собеседовании начали говорить про трудоустройство, пригласили на стажировку, на следующий день вместе с "коллегами" ждёшь руководителя около часа, знакомят с...
Компания: Welcome 73  •  Автор: Аноним  •  09.07.2019  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Хотела поделиться своими впечатлениями от "стажировки". Откликнулась на вакансию "младший инспектор по документообороту", достойная зп для города, официальное трудоустройство и тд. Уже на следующий день мне позвонили и пригласили на собеседование. Я приехала, заполнила анкету , поговорила с девушкой, "потому что руководителя не было"...
Компания: Welcome 73  •  Автор: Аноним  •  14.10.2019  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.