a
b
c
d
Отзывы о компании «До Зарплаты»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
К менеджерам руководство относится как к рабам. Клиенты- быдло. Задерживают зп. ЗП - нищенская 1250 руб-за 11 часов. Тут писали , про хорошее руководство- пФффф.)))))) черная зп. Левое оформление. Без предупреждения увольняют переводом. только получив трудовую узнаешь, что 3 месяца работала в ПСПБКБ. Кстати пспбкб сейчас проверяет ОБЭБ...
Негативный отзыв
Долговое агентство «Фемида». Работает с микрофинансовыми организациями «До зарплаты» и «Твои деньги». За время работы накопилось много моментов, о которых невозможно молчать и о которых не было возможности заявить, работая там. Почему? Читайте дальше. Самодурство директора, отсутствие нормативных документов и самоуправство властвуют в «Фемиде» (хотя название красивое и совсем о другом)...
Негативный отзыв
Ребята .Принимают сотрудников забирают трудовые как у рабов паспорта .Ничего не регистрируют .Сидит там королева Ольга иванова наставница .Подбирает под себя своих тупых сотрудников.Специально берут людей без опыта для ого чтобы вы сделали их работу )Через 3 дня увольняют .Будьте осторожны !не рекомендую даже трубку брать
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.