a
b
c
d

Положительные отзывы о компании «Мекран»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
26 февраля 2016 года возбуждено уголовное дело по факту не выплаты заработной платы более 2- месяцев ч. 2 ст. 145 УК РФ. Вопросы в почту kntc@yandex.ru
Компания: Мекран  •  Автор: Аноним  •  08.03.2016  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Я только собеседовалась, а также собирала информацию про данную организацию через своих коллег.Решила не идти туда работать. Почему? Внешне все очень даже прилично. Офис хороший, люди не в рубищах ходят, а весьма прилично одетые. НО! Объявление о вакансии появляется в инете с завидной регулярностью...
Компания: Мекран  •  Автор: Екатерина  •  12.12.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Вот и я решила оставить свой отзыв о работе в компании «Мекран». Проработала там более двух лет менеджером по продажам (салон в Москве у м. Парк Победы). Уволиться пришлось, потому что мужа перевели в другой регион, а так бы до сих пор там работала. Ничего плохого сказать о Мекране не могу: зарплата выплачивается вовремя, коллектив сложившийся, хороший...
Компания: Мекран  •  Автор: Аноним  •  12.04.2015  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.