a
b
c
d

Негативные отзывы о компании «Гарант-Пласт»

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
У этих людей всё построено на лжи и обмане. А, что там делает этот В. В., НЕПОНЯТНО, толку НИКАКОГО, у него IQ даже не на ноле, в минус ушёл, при чём далеко, амёба по сравнению с ним - профессор! А, что стоят эти бегающие и заискивающие глазки А.Ю.Т. Противно даже. Короче абсолютно отталкивающая от себя контора, один негатив! Зато мнят о себе, и планы строят, как Наполеоны, да только всё на...
Компания: Гарант-Пласт  •  Автор: Аноним  •  17.06.2014  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Запомните адрес-ул.Шоссе Энтузиастов.д31(электродный завод ).Ни в коем случае не устраивайтесь туда.не получите ничего.только обещаний кучу.мы вот уже 3 месяца ждём.при устройстве на работу господин третьяков александр юрьевич обещает зарплату 2000р. в день.независимо от плана.но в итоге.проработав в этой шарашкиной конторе 1.5 месяца.заработал аж 3000р. и даже эти копейки третьяков не отдаёт...
Компания: Гарант-Пласт  •  Автор: Сергей  •  11.11.2016  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.