a
b
c
d
Положительные отзывы о компании «Международный центр финансово-экономического развития»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
В целом компания неплохая, но, по моему опыту, как повезет с руководителем. Соглашусь с коллегой, который говорил о том, что есть тенденция повышать объемы работы. Добавлю еще - есть тенденция расширять рамки задач сотрудника, требуя при этом выполнения всех работ в краткие сроки. Также могу подтвердить, что ваши переработки никого не волнуют, больничный получить практически нереально...
Компания: Международный центр финансово-экономического развития • Автор: Tatyana • 08.05.2015 • Комментариев нет
Положительный отзыв
МЦФЭР - компания, в которой многому можно научиться. 1. Дружный коллектив, помогают новичкам 2. Белая зарплата, в целом не ниже среднего по отрасли, по некоторым должностям даже выше. 3. Возможность варьировать график работы по согласованию с непосредственным руководителем 4. Разноплановые задачи и возможнлсть постоянно чему-то учиться 5. Есть возможнолсти роста
Компания: Международный центр финансово-экономического развития • Автор: Guest • 15.02.2014 • Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.